JORF n°0032 du 7 février 2008    J.O. disponibles

Avis relatif au recrutement par voie du parcours d'accès aux carrières de la fonction publique territoriale, hospitalière et d'Etat (PACTE) pouvant déboucher sur une titularisation en catégorie C

NOR: MAEA0801851V

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Le ministère des affaires étrangères et européennes organise un recrutement par la voie du PACTE au titre de l'année 2008.

Le nombre total de places offertes au recrutement est fixé à 9.

Ces places sont réparties de la manière suivante :

― adjoint administratif : 6 postes à Paris ou à Nantes ;

― adjoint technique : 3 postes à Paris ou à Nantes. Branche d'activité « entretien, logistique, accueil et gardiennage », spécialité « agent polyvalent ».


DATE LIMITE DE DÉPÔT
des dossiers

EXAMEN DES DOSSIERS

AUDITION DES CANDIDATS

PRISE DE FONCTIONS

2 mai 2008

A partir du 2 juin 2008

A partir du 16 juin 2008

Entre le 23 juin
et le 15 septembre 2008

Conditions d'inscription

Ce recrutement est ouvert aux candidats âgés de 16 à 25 ans révolus, sortis du système éducatif sans diplôme ou sans qualification professionnelle reconnue ou dont le niveau de qualification est inférieur à celui attesté par un diplôme de fin de second cycle long de l'enseignement général, technologique ou professionnel (niveaux VI, V bis et V).

Les candidats doivent remplir les conditions générales d'accès aux emplois publics (nationalité, droits civiques, casier judiciaire, service national, aptitude physique).

Les candidats doivent être de nationalité française ou ressortissants d'un des Etats membres de la Communauté européenne ou d'un autre Etat membre partie à l'accord sur l'Espace économique européen. Les candidats en instance d'acquisition de l'une de ces nationalités sont informés que celle-ci devra être obtenue au plus tard au moment de la titularisation.

Composition du dossier

La fiche de candidature « dispositif PACTE », disponible à l'agence locale de l'ANPE ou sur le site de la fonction publique (www.fonction-publique.gouv.fr), précisant notamment leur parcours antérieur de formation et, le cas échéant, leur expérience. Cette fiche doit être datée et signée.

Un curriculum vitae.

Une lettre de motivation manuscrite.

Une photocopie de la carte nationale d'identité ou du passeport.

Tout dossier incomplet sera rejeté.

Organisation de la sélection

Les dossiers de candidature sont examinés par la commission de sélection. Au terme de cet examen, la commission établit la liste des candidats sélectionnés pour l'audition.

Seuls les candidats sélectionnés sont auditionnés par la commission.

Ceux-ci sont interrogés principalement sur leurs expériences personnelles et professionnelles ainsi que sur leur motivation et leur capacité d'adaptation à l'emploi à pourvoir. La commission peut également poser des questions portant sur les valeurs du service public ou sur des notions simples d'instruction civique.

La durée de l'audition est fixée à trente minutes.

Type de recrutement après sélection

A l'issue de la procédure de sélection, la commission établit la liste des candidats retenus ainsi qu'une liste complémentaire. Les candidats recrutés bénéficient d'un contrat de droit public offrant, par alternance, une formation rémunérée qualifiante au poste proposé.

Au terme de ce contrat, après obtention de la qualification certifiée, du titre ou du diplôme de niveau V ou de niveau IV pour ceux possédant déjà une qualification de niveau V et sous réserve de la vérification de son aptitude par une commission de titularisation, l'agent est titularisé dans le corps des adjoints administratifs ou techniques du ministère des affaires étrangères et européennes après avis de la commission administrative paritaire du corps d'accueil.

Tous les renseignements, offres de recrutement et fiche de candidature sont disponibles à l'Agence nationale pour l'emploi (ANPE) de votre ville ou sur le site internet : www.anpe.fr (rubriques : « espace candidat », « conseils emploi », « aides embauche », « publics jeunes », « PACTE ») ou à l'agence ANPE Stendhal, 10, rue des Prairies, 75020 Paris (téléphone : 01-43-15-12-24).

Des renseignements complémentaires peuvent, le cas échéant, être obtenus auprès du bureau d'accueil de la direction des ressources humaines du ministère des affaires étrangères et européennes, 23, rue La Pérouse, 75016 Paris (info.drh@diplomatie.gouv.fr ou téléphone : 01-43-17-77-77).